Afet ve Acil Durumlar Sonrası Çalışanları Desteklemek

İş Yeri Acil Durum Yönetiminde İnsan Kaynakları ve Yöneticilerin Rolü

Doğal afetler, salgın hastalıklar ve diğer yıkıcı olaylar, şirket insan kaynakları için bir dizi sorun yaratır.

Yapısal hasarlardan üretkenlik kaybına ve çalışan yardımına kadar her şey aynı anda ele alınmalıdır.

Acil durum iş yeri dışında meydana gelen bir olay olsa bile, muhtemelen hem iş yerindeki kişiler üzerinde hem de genel olarak işin kendisi üzerinde bir etkisi olacaktır.

Günün sonunda, her kuruluş insanlarla ilgilidir;

Bizimle çalışanlar ve hizmet verdiğimiz kişiler.

Toparlanmak için şirketin ihtiyaç duyduğu şeyler ile bireylerin ihtiyaç duyduğu şeyler arasında doğru bir denge, Şefkat ve sağlıklı iletişim, çalışanlar arasında artan dostluk ve kuruluşunuza sadakat gibi uzun süreli sonuçlar sağlayabilir.