When it comes to business life, one of the most important topics is undoubtedly human resources and human resources practices. In business life, where people create products, services and value as employees; responsibilities, duties…
DİJİTAL ÇALIŞMA DÜZENİNDE ÇALIŞAN PSİKOLOJİSİ 2000’li yıllardan itibaren teknoloji iş dünyasında giderek yaygınlaşmıştır. Dijitalleşme, yenilik ve dönüşüm için itici bir güç haline gelmiştir. COVID-19 salgını ile de dijitalleşmeye yabancı …
NEDEN ÇALIŞANLARIN RUH SAĞLIĞINI DESTEKLEMELİSİNİZ? Dünya Sağlık Örgütü’ne göre, her beş kişiden biri ruh sağlığı sorunlarıyla mücadele ediyor. Üçte ikisi ihmal, damgalanma, maliyet, bekleme süreleri ve tedaviye erişim …
Dünya Ruh Sağlığı Günü; dünya çapında ruh sağlığı sorunları hakkında farkındalık yaratmak ve ruh sağlığını desteklemek için her yıl 10 Ekim’de Dünya Sağlık Örgütü’nün belirlediği tema ile kutlanmaktadır. Bu yıl …
The psychosocial risk policy, prepared by the TR Ministry of Family, Labor and Social Services, General Directorate of Occupational Health and Safety, in order to effectively combat the new type of coronavirus, to prevent employees from being psychologically affected in the workplace.
COVID-19 şartlarında yeniden çalışma hayatına dönüş hem çalışanlar hem de işverenler açısından zorlu bir süreç. Çalışma odağında iletişim, iş birliği, sağlık ve güvenlik standartları her zamankinden daha önemli. Bu süreçte …
ÖZET Yeni Koronavirüs Hastalığı (COVID-19), ilk olarak Çin’in Vuhan Eyaleti’nde Aralık ayının sonlarında solunum yolu belirtileri (ateş, öksürük, nefes darlığı) gelişen bir grup hastada yapılan araştırmalar sonucunda 13 Ocak …
Genel çalışma hayatı ve Covid-19 sürecinde iş yaşamındaki zorluklar ve ruh sağlığına yansımalarını daha iyi anlamak için yaptığımız “Çalışanları Dinliyoruz” röportaj serilerimizi aşağıdaki oynatma listesinden ve youtube kanalımızdan izleyebilirsiniz. NHUMAN Youtube …